任职要求：

1、大专以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业；

2、2年以上人事专员工作经验；

3、熟悉国家人事法律法规政策、劳动合同法，熟悉掌握社保公积金相关政策；

4、较好的数据敏感性，具备一定的数据分析能力熟悉使用办公软件。